Жи́зненный цикл организа́ции
Жизненный цикл имеет следующий вид: зарождение и становление, рост, когда фирма активно заполняет выбранный ею сегмент рынка, зрелость, когда фирма пытается сохранить имеющуюся долю рынка под своим контролем и старость, когда фирма быстро теряет свою долю рынка и вытесняется конкурентами. В дальнейшем организация либо ликвидируется, либо вливается в более крупную, либо разбивается на более мелкие организации, которые в зависимости от ситуации могут оказаться на стадиях роста или зрелости (реже — других стадиях).
Эта же формула менеджмента работает и на сервера РФО. на церберусе явно наступила старость сервера, нет конкуренции - сильным коллективам не интересно играть, уже незачем гнаться, уже очень многими достигнут максимальный уровень развития.
Параллельный сервер с небольшими корректировками - отличный выход проекта в выживании на рынке РФО
Жизненный цикл имеет следующий вид: зарождение и становление, рост, когда фирма активно заполняет выбранный ею сегмент рынка, зрелость, когда фирма пытается сохранить имеющуюся долю рынка под своим контролем и старость, когда фирма быстро теряет свою долю рынка и вытесняется конкурентами. В дальнейшем организация либо ликвидируется, либо вливается в более крупную, либо разбивается на более мелкие организации, которые в зависимости от ситуации могут оказаться на стадиях роста или зрелости (реже — других стадиях).
Эта же формула менеджмента работает и на сервера РФО. на церберусе явно наступила старость сервера, нет конкуренции - сильным коллективам не интересно играть, уже незачем гнаться, уже очень многими достигнут максимальный уровень развития.
Параллельный сервер с небольшими корректировками - отличный выход проекта в выживании на рынке РФО
Последнее редактирование: